Zeitarbeit in der Medizin: Ärzte und Pflegekräfte setzen vermehrt auf flexible Arbeitsmodelle. Pressemitteilung

Medizinisches Fachpersonal fragt verstärkt flexible Arbeitsmodelle, vermittelt über Personalagenturen wie doxx, nach. Flexible Jobs in Zeitarbeit bieten mehr Selbstbestimmung, attraktivere Gehälter und mehr Freizeit. Auch Kliniken und Pflegeeinrichtungen profitieren von der Zeitarbeit. Sie können Personallücken kurzfristig besetzen.

Heidelberg. Der Fachkräftemangel in der Medizin macht es Arbeitgebern und Arbeitnehmern gleichermaßen schwer: Praxen und Kliniken finden kein kompetentes Personal und Ärzte, Ärztinnen sowie Pflegekräfte keine Anstellung mit verlässlichen Arbeitszeiten und vertretbarem Arbeitspensum. Beide Seiten greifen auf die Unterstützung von Personalvermittlungsagenturen zurück und werden dort fündig: Jobagenturen wie die doxx GmbH bieten Fachkräften flexible Arbeitseinsätze in medizinischen Einrichtungen. Neben der Zeitarbeit in Arbeitnehmerüberlassung sind befristete und unbefristete Anstellungen möglich.

„Diese Arbeitsmodelle haben alle eins gemeinsam: Die Ärztinnen, Ärzte und Pflegekräfte legen die Rahmenbedingungen ihres Jobs selbst fest. Sie bestimmen, wann, wo und wie viel sie arbeiten möchten. Bestimmte Schichten beispielsweise können ausgeschlossen werden, um Job und Familie besser miteinander vereinbaren zu können. Die Aufgabe von doxx ist es, die Anforderungen der Ärztinnen, Ärzte und Pflegekräfte mit dem Personalbedarf der Kliniken zu kombinieren und passgenaue Arbeitseinsätze zu vermitteln“, erklärt Dr. med. Konrad Schumm, Gründer und Geschäftsführer von doxx. Er war jahrelang selbst als Honorararzt tätig und weiß, worauf es in der Beratung ankommt:

„Die Fülle an Möglichkeiten ist das eine. Eine bestmögliche Betreuung das andere. Darum arbeiten im doxx-Team ausgebildete Ärztinnen, Ärzte, gelernte Pflegekräfte und andere Branchenkenner, die wissen, worauf es im medizinischen Alltag ankommt. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen ihre individuellen Erfahrungen mit ein: Sie beantworten Fragen, geben praktische Tipps oder raten auch mal von einer Stelle ab, wenn es für eine der Seiten nicht passt.“

Seit 2010 setzt die doxx GmbH auf die Vermittlung von flexiblem Personal und flexiblen Job-Modellen. Das Feedback ist positiv, so Schumm: „Die Ärzte und Pflegekräfte wissen, dass wir ihre Wünsche ernst nehmen und ihre Arbeit wertschätzen. Kliniken und Pflegeeinrichtungen können darauf vertrauen, dass sie mit unserem erstklassigen Personal die Versorgung der Patienten sicherstellen können.“